Как объяснить «пробел» в стаже?

Считается, что непрерывный стаж – это образ идеального сотрудника. Мол, болезни, рождение детей, неприятности в семье, экономические кризисы — ничего не сломило трудоголика. Но, на самом деле, непрерывный стаж случается крайне редко. Обычно мало, кто может обойтись без пробелов.

Но как объяснить, что вы временно не могли работать? Какие слова подобрать, чтобы работодатель не воспринял ваш ответ негативно, чтобы не отказал в должности? Итак, чаще всего стаж приходится прерывать по личным обстоятельствам. И даже если вам нужна работа бухгалтером в Ярославле, где суровый руководитель требует выходить в любу погоду и при любом самочувствии, это не значит, что он не поймет, например, болезнь близкого родственника.

Кроме того, проблемы возникают из-за трудностей с поиском работы. Но это не значит, что сам человек не может устроиться на другую должность из-за того, что он не разбирается в чем-то, потерял навыки. Если в стране случился экономический кризис, то просто объясните работодателю, почему у вас не получилось найти работу. Наверняка, он вас поймет. Если же вы начнете уходить от ответа, он скорее заподозрит, что вы были профнепригодны, вас не брали на работу из-за других причин.

Хорошей причиной может быть учеба. Да, вы не могли устроиться на работу, хотя вам и была нужна работа няней в Ярославле, но вы повышали свою квалификацию. Такая причина пойдет на пользу, т.к. работодатель поймет, что перед ним человек, который стремится к чему-то большему.

Иногда стаж прерывается и потому, что человек создает свое дело, открывает свой бизнес. В этом случае невозможно совмещать основную работу и собственное дело, приходится делать выбор. Такая причина более, чем уважительная, т.к. работодатель понимает, что вы стремитесь к большему, хотите достичь чего-то. Для многих это чрезвычайно важное качество, которое много говорит о человеке. Конечно, есть специальности, когда такой опыт не столь важен, например, вакансии медсестры в Ярославле, но есть и профессии, где пригодятся полученные навыки, например, менеджер по продажам.

Главное, не теряться и не делать вид, будто вы виноваты в том, что в вашем стаже образовались пробелы. Вы лишь временно не делали свою работу, вот и все. Если причина была уважительной, то и ваш работодатель должен это понять. Скорее всего, при подробном объяснении сложностей не возникнет, и вы будете поняты правильно.

Оставить комментарий

Вы должны авторизоваться для отправки комментария.

Рубрики
Учеба и карьера
Аксессуары